Desarrollamos programas efectivos de cambios de hábitos preventivos.
Es una empresa cuya cultura, clima y prácticas crean un entorno que promueve la salud y el bienestar de sus empleados así como la efectividad empresarial.
Mejorar la calidad de vida de las personas
Prevenir o minimizar el riesgo de aparición de enfermedades no transmisibles
Hacer la organización más productiva al:
Reducir el absentismo laboral
Reducir el presentismo
Desarrollar una resiliencia de las personas
Generar un ambiente más satisfactorio de trabajo:
Fomentando la motivación
Incrementando el sentido de la pertenencia
Contribuyendo a retener el talento
Mejorando el clima laboral
Potenciar la responsabilidad social
Transmitir una imagen de empresa comprometida con las personas y la sociedad
Generar un amplio retorno de la inversión (RoI)
Diagnóstico
Divulgación y fomento de hábitos saludables
Seguimiento y análisis
Plan de mejora y mantenimiento
Fase 1
Diagnóstico
Fase 2
Divulgación y fomento de hábitos saludables
Fase 3
Seguimiento y análisis
Fase 4
Plan de mejora y mantenimiento
Diagnóstico
Para tomar decisiones y diseñar planes de acción creemos que es necesario tener una “foto de la organización” por eso Formagrupo:
Divulgación y fomento de hábitos saludables
Pensamos que la riqueza de las empresas depende de la salud de los trabajadores por este motivo te ayudamos a proporcionar a los integrantes de tu organización la motivación y el conocimiento necesario para mejorar sus hábitos de salud mediante:
Seguimiento y análisis
Formagrupo recopilará los datos de control del proyecto y los analizará, comparándolos con los objetivos y especificaciones iniciales. Se elaborará un nuevo informe global en el que se identificarán los cambios logrados en los hábitos de vida de las personas y el impacto de los mismos en la organización.
Plan de mejora y mantenimiento
Tomando como base el informe de evolución del proyecto, nuestros expertos propondrán nuevos planes de acción para mantener y mejorar de forma continua los hábitos saludables de la organización.
Para determinar el nivel saludable en el que se encuentra tu empresa, rellena el siguiente formulario y nos pondremos en contacto contigo.
...posicionarse
como una empresa que cuidade sus empleados?
...proyectar
una imagen de empresa saludable hacia el exterior?
...intervenir
desde otro enfoque en la reducción del presentismo, el absentismo, y las bajas?
...fomentar
el bienestar de sus colaboradores a través de la socialización y la mejora del clima laboral
...disponer
de indicadores reales sobre los hábitos de salud de sus colaboradores y participar como empresa en la mejora de los mismos?
...generar
sentimientos de identidad corporativa?
...destacar
con mayor notoriedad en redes sociales?
...optar
a reconocimientos, acreditaciones y certificaciones como empresa saludable: pertenecer a la ENWHP (Red Europea de Promoción de la Salud en el Trabajo), firmar la Declaración de Luxemburgo, Premios Estrategia Naos, Top Employers, Empresa saludable de Aenor, Premios entorno de trabajo saludable…?